5月8日，北汽集团党委副书记韩永贵，北汽集团党委常委、组织部兼人力资源管理部部长王建平，深入北汽越野车公司实地调研。北汽越野车公司党委书记、总经理王璋，党委副书记、纪委书记、工会主席耿翠，党委委员、副总经理、越野车研究院党委书记、院长王磊，越野车研究院党委委员、副院长张进明、邴建，越野车研究院副院长马忠民，越野车研究院党委委员、动力总成部党支部书记曲秀兰，以及越野车公司有关部门负责人参加了调研。
越野车研究院动力总成部党支部是韩永贵同志的基层党建联系点。韩永贵现场调研了支部党建情况，调研了动力总成部孟怡平创新工作室、HCU实验室，详细了解了创新工作室建设、HCU试验、在研项目车型相关情况，试乘试驾了B40蜂巢、B80大发车型，重点考察了自主研发能力和重点项目进展情况。
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调研汇报会上，王璋汇报了公司生产经营情况。耿翠汇报了越野车公司党建工作情况。王磊汇报了越野车研究院业务开展情况，曲秀兰汇报了党支部工作开展情况。
王璋、耿翠、王磊、曲秀兰分别汇报工作
王建平在调研汇报会上指出，越野车公司党委要高度重视关键少数能力建设，在年轻干部培养使用、专业人才创新培养、头脑型管理团队建设等方面加大工作力度，同时，持续强化越野车特色党建、特色文化建设，为企业高质量发展提供坚强保障。
韩永贵在讲话中充分肯定了北汽越野车一体化运营以来所取得的成绩。对下阶段工作，韩永贵提出了三个方面要求：
一是要充分认清面临的发展形势。要做好“双线战役”常态化的准备，以销售为重点，以保销量为目标，根据经济环境、行业形势和越野车公司实际，分析新情况、解决新问题、促进新发展，牢固树立自主品牌发展的信心。
二是要不退不让完成年度目标。要不断提升产品力和核心竞争力，坚持以市场为导向，持续完善体制机制，创新管理手段，把技术储备及时转化到市场，继续跑赢越野车细分市场大盘。
三是要强化党建与经营工作深度融合。要全面总结越野车发展历史经验，科学做好越野车文化的传承和塑造。要不断探索新时期越野车党建特色做法，激发基层党组织工作创新活力，焕发越野车一体化运营的强大优势和组织合力。
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